繼2020年2月至7月，我司成功舉辦十余場競聘會之后，

2020年的7月份至今，又陸續成功舉辦了十余場內部競聘會。

我司不斷優化科學的培養方法，設置有效的激勵機制，提供公平的競爭平臺，

拓展廣闊的事業發展空間，不斷強化人才建設，為企業和員工的共同發展提供強有力的保證。

生活需要儀式感，它會讓你在平凡的日子里，找到詩意的生活，找到繼續前進的微光，

找到積極進取的力量。儀式感無處不在，讓我們一起領略一下無處不在的拓樸儀式感吧。

人才是企業團隊中的特殊群體，

拓樸設計的管理層有識才的慧眼、用才的氣魄、愛才的感情、聚才的方法、知人善任、廣納群賢，

充分發揮人才的主人翁精神，不斷強化激勵機制，增強人才活力。“海闊憑魚躍，天高任鳥飛”，拓樸期待您的加入！